Les situations professionnelles dégradées à cause de rumeurs explosent, le SNALC vous propose une analyse simplifiée d’un schéma manipulatoire. Ce schéma général a été reconstitué par l’équipe en charge des conditions de travail à partir de l’étude de situations réelles.
Le SNALC de Strasbourg appelle les personnels, et en particulier les PLP, à faire grève et à se mobiliser le mardi 12 décembre en se rassemblant à 14H devant le Rectorat rue de la Toussaint à Strasbourg.
Le SNALC a été le premier syndicat à alerter la nouvelle cheffe d’établissement sur la dégradation très inquiétante des conditions de travail de tous les personnels.
Initiez vos élèves à l’écriture créative.
Éveillez le goût de l’écrit grâce à des exercices créatifs !
Congrès le 24 novembre à Mulhouse et le 1 décembre à Wissembourg
Confronté à la maladie ou au handicap, comment faire face en tant qu’agent de l’Éducation nationale, que ce soit pour soi-même ou pour un proche ?
La réforme des lycées professionnels est entrée en vigueur lors de cette rentrée, notamment avec la mise en place du pacte et du Bureau des entreprises.
Le SNALC l’a toujours dit, le pacte n’est pas un dispositif global et égalitaire de revalorisation salariale mais obéit à la logique individuelle du « travailler plus pour gagner plus ».
Et si nous regardions enfin la réalité en face ? Pas étonnant que nos métiers traversent la plus grave crise d’attractivité de leur histoire : il faut vraiment avoir le feu sacré pour continuer à les exercer.
Si vous avez demandé la validation de vos services auxiliaires effectués à temps partiel avant 2003, attention danger !
Depuis de longs mois, le SNALC ne cesse de vous alerter sur la crise qui frappe notre Ecole : une crise sans précédent, une lame de fond !
L’importance reste singulière pour ce temps de parole au regard de la gravité de nos situations passées et présentes.
Le hard rock aurait-il une influence sur la pédagogie ? C’est la question que s’est posée un adhérent du SNALC. Fatigué par le bruit de ses classes, il s’était vu répondre par un collègue : « On n’est plus comme il y a trente ans ! ».
Le SNALC a insisté sur leur sentiment d’être devenus les victimes collatérales de la maltraitance institutionnelle envers des enfants en situation de handicap, puisque ils ne peuvent les suivre que quelques heures par jour.
Le sujet de l’intimidation entre élèves occupe une place importante dans l’actualité. Qu’en est-il de ce type de problème entre membres du personnel de l’éducation ?
À vous tous collègues de l’Education nationale, parents d’élèves, amis et/ou toutes personnes pouvant être concernées de près ou de loin par l’accompagnement d’un enfant en situation de handicap…
Le SNALC vous invite à un congrès spécial AED (les matins), AESH (l’après-midi) les 5 et 6 décembre 2023
Le SNALC vous invite à un congrès spécial « Contractuels » le 8 décembre 2023 à Strasbourg
En ces temps de rentrée, il s’agit de s’assurer d’être couvert juridiquement et de pouvoir compter sur un syndicat fiable et réactif quand un problème survient. Le SNALC est là pour vous.
Le SNALC rappelle à tous les personnels de l’Education nationale que le registre de la santé et de la sécurité au travail est un instrument précieux pour signifier à l’institution que certaines conditions de travail sont inacceptables.
Le SNALC dénonce avec stupéfaction une injustice flagrante et totalement inédite qui a frappé et pris de court l’équipe des AED du collège Nonnenbruch à Lutterbach.
Le SNALC déplore que la campagne de signature du pacte donne lieu à toutes sortes d’approximations, d’interrogations ou de pressions, et constate que certaines informations qui remontent des établissements ne laissent pas de surprendre par leur caractère iconoclaste ou choquant.
L’heure de la rentrée scolaire a sonné et, avec elle, son lot d’espoirs, mais aussi d’interrogations, voire d’inquiétudes pour les personnels. C’est aussi le moment, dans un contexte d’annonces et de réformes multiples, de renforcer son engagement pour chaque sympathisant ou adhérent du SNALC.
Combien d’entre nous ne se sont-ils jamais posé la question du sens de nos missions en tant que personnel de direction ? Loin d’être l’expression d’une crise existentielle, être personnel de direction en 2023 apparaît, si vous me permettez l’expression, comme un sacerdoce.
Les tableaux de promotion à la hors-classe des Certifiés, PEPS, PLP, CPE, Psy-EN et tous les tableaux d’avancement sont parus. Ils sont disponibles au téléchargement.
Le Pacte est l’illustration de la méconnaissance voire du mépris de la réalité du métier de personnel de direction. Le transfert de différentes missions (examens, paie…) des services académiques vers les établissements, à moyens humains constants, en EPLE a considérablement augmenté la charge de travail du Perdir.
Le SNALC déplore que la campagne de signature du pacte donne lieu à toutes sortes d’approximations, d’interrogations ou de pressions, et constate que certaines informations qui remontent des établissements ne laissent pas de surprendre par leur caractère iconoclaste ou choquant.
Les inégalités qu’on voulait réduire n’ont jamais été aussi criantes : nous avions les illettrés tout court, nous avons désormais les illettrés du numérique. L’école inclusive est également passée par là et l’hétérogénéité des classes s’en trouve renforcée.
Le SNALC dénonce des conditions de travail qui ne sont pas dignes du 21ème siècle. A quand des locaux isolés convenablement ou des salles climatisées ou à tout le moins rafraîchies, maintenant que les épisodes de canicule se multiplient et se prolongent jusqu’en automne ?
L’image de notre profession souffre de ces approches archaïques et nous dessert collectivement. Nous croyons que l’on ne peut défendre les personnels et l’École qu’en nous impliquant dans ces missions. La stratégie de la chaise vide n’est pas dans notre ADN.
Depuis de longs mois, le SNALC ne cesse de vous alerter sur la crise qui frappe notre Ecole : une crise sans précédent, une lame de fond !
Mardi matin, le 20 juin, s’est tenu un rassemblement intersyndical devant le lycée Schweisguth à Sélestat pour dénoncer la réforme des lycées professionnels.
Pour les PLP, c’est 6 briques sinon rien.
Pourquoi un PACTE insécable et si indigeste en LP ?
« Le chantage au « travailler plus pour gagner plus » envers un métier paupérisé relève d’une volonté de nuire sciemment à des êtres humains. »
Jean-Rémi Girard, Président du SNALC
Le SNALC rappelle que les lycées professionnels n’existent pas d’abord pour répondre aux besoins des entreprises mais pour permettre d’abord à chaque jeune de choisir librement sa formation, selon ses goûts et ses compétences, et non en fonction des contraintes du marché de l’emploi local.
Le SNALC vous accompagne dans le cadre des résultats des mouvements INTRA.
Le SNALC Alsace vous appelle à la grève et à participer
massivement aux manifestations du 6 juin contre cette réforme !
Le 100ème congrès national du SNALC (Syndicat national des lycées, collèges, écoles et du supérieur), syndicat représentatif de tous les personnels de l’Education nationale s’est déroulé à Strasbourg du 22 au 26 mai 2023.
C’est avec cette formule-choc, « premier et dernier avertissement », qu’un chef de service du rectorat demande à une collègue, syndiquée au SNALC de lui envoyer des documents pour la régularisation d’une prétendue absence de six mois pour maladie.
« LE CALENDRIER DE TERMINALE N’EST PAS TENABLE »… pour la tenue des épreuves, les corrections des copies, les révisions… Certains éléments sont intéressants, nous sommes toujours pour en rediscuter. Mais le calendrier de terminale n’est pas tenable. Il faut …
Au lycée Kléber – Amphithéâtre
à Strasbourg
Ouvert uniquement aux adhérents à jour de cotisation.
Dans un monde où tout va très vite, où les écrans mangent les yeux et le cerveau de nos enfants, notre but est de permettre de redécouvrir le plaisir de la lecture et de l’écriture et de libérer l’imagination et le potentiel créatif par le biais de l’écriture.
Le SNALC Strasbourg appelle ses adhérents et sympathisants à manifester le 1 er mai prochain lors de
la traditionnelle Fête du Travail.
On n’aime guère, à l’INSPE, les stagiaires reconvertis qui, à l’aune de leur expérience dans d’autres professions, oseraient s’étonner du caractère infantilisant de certaines formations.
Un vulgaire paillasson sous lequel on balaie tous les maux de la société, sous lequel s’empile des injonctions pédagogiques qui, pour les mettre en œuvre dans un temps scolaire défini et borné, nécessiteraient d’avoir 7 vies à l’instar d’un chat….
Le SNALC cultive le sisu et vous invite à le suivre. Nous ne sommes pas résignés, nous ne sommes pas non plus des têtes brûlées : nous vous proposons juste, dans cette période compliquée, de rester debout et de continuer, ensemble, à résister.
Initiez vos élèves à l’écriture créative.
Éveillez le goût de l’écrit grâce à des exercices créatifs !
RV à l’Ecole européenne à Strasbourg
L’heure est grave !
Le SNALC tire le signal d’alarme, depuis de longs mois, sur la situation catastrophique de notre Ecole. Les réunions s’enchaînent et le constat est toujours le même.
Le SNALC a constaté en défilant une très forte mobilisation. En effet, celle-ci est massive et en hausse dans les rues de Strasbourg.
Conscient que le fonctionnaire est avant tout un être humain, le SNALC, depuis des années, dénonce la dégradation de nos conditions de travail.
Le SNALC reconnaît l’intérêt des outils numériques, mais refuse l’asservissement au conformisme ambiant qui voudrait faire croire que le tout virtuel est la panacée, le Graal de la connaissance, par excellence.